“她时代”,财经女性更具影响力了吗?

女性目光一定要长远,要看到星辰和大海,要勇于跳出舒适区,长袖善舞地发挥女性领导力优势。

9月19日,“第三届中国财经女性领导力峰会”在上海举办。作为国内首个聚焦财经女性的高端峰会,本次峰会汇聚了前百度首席财务官、长成投资首席执行官李昕晢、携程旅行网首席执行官孙洁等20多位顶级财经领域杰出领导者,震撼奉上主题演讲、圆桌讨论及“她他”对话等多种形式分享。峰会吸引了来自科技、互联网、教育、媒体等30个行业600余位财经专业人士的参与,共同呈现了一场财思涌动的财经女性变革盛宴。

论坛上,励媖中国和德勤中国联合发布的《2017女性、职业与幸福感:数字时代职场女性影响力报告》正式出炉。报告发现,性别歧视并不是职场中的主要挑战,但是依然存在;男女领导能力几乎没有差异;企业领导力成熟度越高,女性产生的经济效益越大;企业的数字化程度越高,女性就越有可能为企业投入更多时间和精力。

而针对女性关注的自我认知以及转型问题,论坛嘉宾也一一从各自的角度予以分享。

女性的自我认知:应该做自己的明灯

如何看待女性和男性的差异?男女性有着不可逾越的鸿沟吗?艾问创始人、投资合伙人艾诚否认这一说法,“男女真的有那么大差别吗?如果是的话,我觉得女人更美丽,温暖,包容,但这不能成为我们想成为最好自己的障碍!”在艾诚看来,成就商界领袖不仅要做一个创新者,成为离经叛道者也是不可逾越的阶段。

华安基金首席经济学家林采宜认为,现代女人的价值,不是取决于社会的制度设计,而是个人的生产策略和生产能力。女性的地位,来自于内心的成长。“‘要强’和‘强者’之间隔着很高的一道墙,那堵墙,叫做‘潜意识里的自信。’如果你是一盏明灯,你还会恐惧黑暗吗?做自己的明灯,就不惧怕黑暗了。”

职场女性如何如何平衡家庭事业,是老生常谈的问题了,但林采宜认为,“我不觉得有任何为难的地方,家庭比事业重要太多了。如果家庭需要的话,我愿意放弃很多事业上的机会。当不了首席经济学家,可以当次席,还可以当经济师。很多职场女性走得太远了,忘了初心,牺牲了家庭和自己的幸福,记住初心就不会有任何纠结了。

女性转型:跳出舒适区才能拥抱星辰大海

高顿教育集团市场与品牌中心副总裁黄慧文表示,在市场环境瞬息万变的当下,变革已经成为目前商业领域的主旋律。女性无论是在政界、商界还是学术领域,都已经成为一股无法忽视的力量,发挥着日益重要的作用。女性的转型,也成为当下财经界的重要课题之一。

在前百度首席财务官、长成投资首席执行官李昕晢看来,转型跨界,是每个职场人都必须要面对的事情,所谓转型其实就是变化,就是走出你的舒适区,做自己不太擅长的事情。财经女性要秉持开放的心态,永葆好奇心,拥有强大的学习能力,做建设性事情,让自己的知识容量大爆发,争取做到最好。

携程旅行网首席执行官孙洁结合自己在携程由CFO到到CEO的职业发展经验,带来《实现从女CFO到CEO的转型》的主题分享。谈到女性的职业成长和转型,她表示,“女性目光一定要长远,要看到星辰和大海,要勇于跳出舒适区,主动接触外面的机会,长袖善舞地发挥女性领导力优势。或许我们需要付出更多代价,但同时也将收获更多。”孙洁鼓励更多财经女性要有足够自信去追求卓越,实现梦想。